In-company · Volledig traject
Obeya-implementatietraject — begeleiding tot het zelfstandig draait
Meerdaags · van eerste wand tot vast ritme
Het volledige traject voor organisaties die Obeya echt willen invoeren: de basis leren, samen de eerste Obeya bouwen, de eerste sessies begeleiden en jullie eigen mensen coachen — tot de stuurkamer zelfstandig draait.
Groepstarief
Op aanvraag
Excl. BTW. In-company op jullie eigen opgave.
- Tot
- 12 deelnemers
- Taal
- Nederlands
- Vorm
- In-company, op locatie
Wat levert dit traject op?
De meeste Obeya's stranden niet op kennis, maar op de praktijk: de wand raakt gedateerd, de sessies verwateren, het oude vergaderritme sluipt terug. Dit traject is er om dat te voorkomen. Geen train-and-leave, maar begeleiding van de eerste kennismaking tot een stuurkamer die zonder ons doordraait.
Voor organisaties die serieus met Obeya aan de slag gaan — een programmabureau, een concernstaf, een uitvoeringsorganisatie — is dit de meest complete route.
Wat we samen doen
- Startdag — het hele team leert de basis en bouwt de eerste Obeya op de eigen opgave
- Samen bouwen en eerste sessies — wij begeleiden de eerste sessies, jullie team kijkt de kunst af
- Mensen opleiden en coachen — eigen mensen leren bouwen én begeleiden, met coaching on the job
- Afbouwen — begeleiding bewust afbouwen zodra het ritme zelfstandig draait
Praktisch
- Eén vast groepstarief tot 12 deelnemers als basis; omvang en doorlooptijd stemmen we af op jullie situatie
- Locatie en lunch door de opdrachtgever
- Volledig op jullie eigen opgave, met een intake vooraf
- Losse onderdelen kunnen ook — zie de Obeya-startdag en het Obeya-bouwtraject
Twijfel je welke vorm past?
Eén gesprek is genoeg om een gericht advies te geven — vrijblijvend, en met een transparante prijs.
Plan een kennismaking